Como una propuesta populista lanzada por aspirantes a las elecciones cafeteras que perdieron en la jornada electoral calificó el gerente de la Federación Nacional de Cafeteros la campaña que buscaba bajarle el salario a los dirigentes de la entidad.

Ahorrar costos

El gerente general de la entidad Roberto Vélez Vallejo al referirse a la solicitud de disminuir el salario de los miembros de la Federación Nacional de Cafeteros dijo que le parece entendible que en una época de crisis, todo el mundo trate de buscar la manera de ahorrar costos, “lo que pasa es que yo no creo que uno se ahorre costos bajándole el sueldo a los empleados de la federación”.

Caballo de batalla

Sobre la petición en ese sentido formulada por un grupo de cultivadores del país, indicó que uno de los problemas de la Federación de Cafeteros es que los niveles de sueldo no son los que la gente cree ”estamos lejos de la competitividad del mercado, los ejecutivos de la federación, la gente que trabaja en la institución tiene otras alternativas” y anotó que es muy complejo decirle a una persona que se baje el sueldo cuando hay empresas que le pueden pagar más, dijo que ese fue un 'caballito de batalla' de algunos en la campaña interna llevada a efecto por el gremio cafetero del país.

Perdieron

Con satisfacción el gerente general de la Federación de Cafeteros aseguró:  “Hubo un grupo de personas que se lanzó con esa propuesta a las elecciones cafeteras y perdieron, ninguno salió, es decir esa no es la preocupación de los cafeteros. La preocupación de ellos no pasa por ahí, es la preocupación de un grupo de personas, yo no sé si de manera malintencionada, quieren hacerle daño a la institución o quieren cobrar revancha, yo todavía no he podido saber”.